19.07.11  20:01

Зарплата российских женщин на 30% меньше, чем у мужчин

По данным Росстата средняя заработная плата российских женщин на 30 - 35% меньше заработной платы мужчин за одинаковый труд. Несмотря на законодательно установленный запрет искусственного занижения женских зарплат, такая разница не вызывает заинтересованности у властей. Работодатели с удовольствием берут на работу женщин не только исходя из существенной экономии средств на оплату труда, но также ценят женский труд за высокую дисциплинированность, исполнительность и ответсвенность. Уровень безработицы среди женского населения, по данным статистики, значительно ниже, чем среди мужского. Вызвано это тем, что женщина не ищет долгое время "идеальную" работу с высокой зарплатой. Так или иначе, многие работодатели считают низкую женскую заработную плату оправданной в связи возможным уходом женщины в оплачиваемый декретный отпуск. По данным все того же Росстата, доля работающих женщин в общем количестве работников составляет более половины, у некоторых даже есть вилла в Испании. В сфере социальных услуг, образования и здравоохранения, связи, розничной и оптовой торговли женщины составляют подавляющее большинство. По мнению некоторых аналитиков, такое неравноправие женщин и мужчин по оплате труда во многом вызвано непомерно низкими зарплатами в тех профессиях, где традиционно преобладает женский труд.